ОАО «Житковичский агротехсервис» на подъёме
В ОАО «Житковичский агротехсервис» новый директор. Александр Давыдович возглавил предприятие в мае текущего года: сначала исполнял обязанности, а в начале сентября назначен полноправным руководителем. Дела пошли в гору. Как это удалось? Чем сегодня живёт предприятие? Спросили руководителя.
– Мы сделали ставку на оказание услуг населению, – пояснил Александр Анатольевич. – Ведь основные наши дебиторы – сельхозпредприятия. Увы, они не всегда способны расплатиться и погасить долги. Ведь главная проблема предприятия — должники, которые годами не рассчитываются за оказанные услуги. Но и в этом направлении сейчас работаем.
– С приходом на новую должность с чем пришлось столкнуться?
– Необходимо было восстанавливать технику, оснастить её запасными частями на случай выхода из строя. Мы увеличили объём услуг, что посодействовало не только притоку новых денег, но и возврату старых. Общая задолженность предприятию – 860 тысяч рублей. У агротехсервиса есть неоплаченные налоговые обязательства. Это связывает руки, но не парализует работу. Мы ищем новых клиентов, поддерживаем отношения с давними – они начали понемногу платить по старым счетам.
За последние три месяца объёмы наших услуг возросли в разы. Мы сработали с прибылью, перекрыв убытки в 64 тысячи рублей.
– Какие услуги оказываете?
– В первую очередь мы готовы по приемлемым для населения ценам выписать трактор, погрузчик Амкодор (планировка участков). У нас есть МАЗы, самосвалы, трал-длинномер (способен пригодиться в транспортировке блоков строительных).
Фермеры могут обращаться за ремонтом и обслуживанием топливных насосов и форсунок. Ремонтируем все виды двигателей, коробок переключения передач, почвообрабатывающих агрегатов, есть услуги токарного цеха, сварочные работы. Закуплены инструменты к станкам для обработки металлов. Ведь данный вид услуг пользуется спросом, нужно дать предложение.
– У вас огромная территория. Как рационально используете?
– Даём владельцам возможность оставить большегрузы под присмотром – есть охраняемая стоянка, ремонтировать авто в помещении.
– А квалифицированные специалисты?
– Имеются. Конечно, некоторых пришлось вернуть в коллектив. Но штат укомплектован. Трудятся сейчас 32 человека. Потихоньку входим в колею, оздоравливаем предприятие, которое в последние годы начало сдавать позиции.
– Планы?
– Их много. На реализацию нужны силы, средства. Но потенциал есть. Имеется и желание работать, а главное – есть команда. Справимся!
Светлана СЕВОСТЬЯНОВА